Vi synes at man skal kalde tingene ved deres rette navn – diskrimination. For hvis de traditionelle kvindefag har en fair løn, er de traditionelle mandefag groft overbetalte
En mandlig sygeplejerske har en gennemsnitlig livsindkomst, der er en 1,5 mio. kr. højere end en kvindelig sygeplejerske. Den uretfærdige forskel bunder i høj grad i de decentrale lønmidler
Vi ved, at gode normeringer og uddannede pædagoger er afgørende for børns udvikling og trivsel – så hvorfor indfører regeringen ikke minimumsnormering i daginstitutionerne?
Det er ikke forældrene, der har brug for vejledning. Tværtimod er der brug for vejledning og krav til eksperterne - hvordan undgås at velmenende råd bliver normative og intimiderende?
Vi ved, at gode normeringer og uddannede pædagoger er afgørende for børns udvikling og trivsel – så hvorfor indfører regeringen ikke minimumsnormering i daginstitutionerne?
En mandlig sygeplejerske har en gennemsnitlig livsindkomst, der er en 1,5 mio. kr. højere end en kvindelig sygeplejerske. Den uretfærdige forskel bunder i høj grad i de decentrale lønmidler
Vi synes at man skal kalde tingene ved deres rette navn – diskrimination. For hvis de traditionelle kvindefag har en fair løn, er de traditionelle mandefag groft overbetalte
