Emne

arbejdstidsaftale

Analyse
16. januar 2018

Sådan blev det pludselig skidt at have et arbejdsmarked med gode forhold

Arbejdsgiverne fortsætter angreb på offentligt ansattes betalte frokostpause og andre rettigheder. Nu anklager de offentligt ansatte arbejdsgiverne for at lade hånt om gode arbejdsforhold. Der er mere konfrontation end forhandling i OK18, og en eventuel konflikt er ikke blevet mindre sandsynlig
Betalt frokostpause er blevet en varm kartoffel i debatten mellem arbejdsgivere og lønmodtagere, der efter planen skal lande en overenskomst i løbet af foråret. På billedet holder ansatte på Bispebjerg Hospital frokostpause
Baggrund
13. december 2017

Overenskomst i den offentlige sektor: ’Der er nogle knaster, der er særligt store denne gang’

Har de ansatte i det offentlige holdt lønfest eller vist mådehold? Det er bare et af de mange spørgsmål, der deler parterne i forhandlingerne om næste års overenskomstaftale i den offentlige sektor
Forud for overenskomstforhandlingerne står lønmodtagerne stejlt på, at der skal komme gang i forhandlingerne om en ny arbejdstidaftale for lærerne, før der kan forhandles om alle de andre spørgsmål.
Klumme
26. april 2014

Lad os alle arbejde mindre

Vi skal huske, hvad vi egentlig demonstrerer for den 1. maj. Nemlig nedsættelse af arbejdstiden
Baggrund
19. august 2013

Et glimt af fremtiden

På Ørestad Skole i København har lærerne haft faste arbejdstider siden før folkeskolereformen. Den skemalagte arbejdstid tilgodeser børnenes indlæring, men det kræver et disciplineret samarbejde blandt underviserne
Lærere fra Ørestad Skole på Amager arbejder i hold af fem lærere på tværs af fag, hvor alt det praktiske omkring efterårets undervisningsforløb bliver diskuteret og koordineret. De har droppet traditionen med en og samme klasselærer fra 0. op til 9. klasse.
Nyhed
6. juli 2013

Mere undervisning, mindre forberedelse – god forretning?

Resultatet bliver timetalsbureaukrati og måske mindre forberedelsestid, siger rektorernes leder og erhvervslærernes formand, der begge er imod nye retningslinjer, som opfordrer gymnasier og erhvervsskoler til at give en såkaldt resultatløn til rektorer og direktører, der øger lærernes undervisningstid
En biologitime på Marie Kruses Skole – Gymnasiet. Ifølge Børne- og Undervisningsministeriets nye plan skal bl.a. gymnasielærere bruge mere tid på undervisning, og rektorerne bliver belønnet, hvis det lykkes. Det kommer til at koste på forberedelsen – og dermed kvaliteten, advarer kritikere.
Leder
27. april 2013

Hjertestop i folkeskolen?

Regeringen har fundet pengene til finansiering af heldagsskolen hos lærerne. Men vi har stadig til gode at se det endelige regnestykke bag skolereformen
Nyhed
6. april 2013

Lærere er imod afskaffelse af arbejdstidsaftalen – ikke skolereformen

Det er blevet fremhævet flere gange i den verserende lærerkonflikt, at det vil blive svært at gennemføre den bebudede skolereform uden lærernes opbakning. Men eksperter vurderer, at modstanden mod afskaffelsen af arbejdstidsaftalen er langt større end modstanden mod den varslede skolereform
Nyhed
5. marts 2013

Skoleledere: Uden arbejdstidsaftale får vi mere bureaukrati

Ifølge en ny undersøgelse frygter to ud af tre ledere på de frie skoler, at det vil føre til mere bureaukrati, hvis der ikke længere er en arbejdstidsaftale til at regulere, hvordan lærernes ugentlige 37 timers arbejdstid skal bruges. Ekspert er enig i vurderingen, finansministeren afviser
Nyhed
5. marts 2013

Undersøgelse: Skoleledere ønsker arbejdstidsaftale for lærere

84 procent af skolelederne på de frie skoler ønsker en arbejdstidsaftale for deres lærere, selv om Finansministeriet forsøger at afskaffe den.
En afskaffelse af lærernes arbejdstidsaftale vil »helt givet« betyde en større bureaukratisering af hverdagen på skolerne, mener professor Peter N. Allerup. På de frie skoler er både ledere og lærer imod en afskaffelse
  • Analyse
    16. januar 2018

    Sådan blev det pludselig skidt at have et arbejdsmarked med gode forhold

    Arbejdsgiverne fortsætter angreb på offentligt ansattes betalte frokostpause og andre rettigheder. Nu anklager de offentligt ansatte arbejdsgiverne for at lade hånt om gode arbejdsforhold. Der er mere konfrontation end forhandling i OK18, og en eventuel konflikt er ikke blevet mindre sandsynlig
    Betalt frokostpause er blevet en varm kartoffel i debatten mellem arbejdsgivere og lønmodtagere, der efter planen skal lande en overenskomst i løbet af foråret. På billedet holder ansatte på Bispebjerg Hospital frokostpause