Emne

arbejdsvilkår

Baggrund
13. juli 2021

En global bevægelse er i gang, og en fire dages arbejdsuge er ikke så urealistisk

Endnu et studie – denne gang fra Island – slår fast, at det kan være positivt for produktivitet og velvære, hvis medarbejdere har en arbejdsuge på fire dage. Ifølge eksperter er der i højere grad ved at blive rykket ved ideen om, at et meningsfuldt arbejde ikke er forbundet med en 60 timers arbejdsuge
80 procent af befolkningen i Island enten er gået ned i tid eller har fået retten til at gå ned i tid. Og det kan både være godt for produktiviteten og for velværen, viser et studie.
Kommentar
15. maj 2021

Konkurrencereglerne gør det umuligt at skabe ordentlige arbejdsforhold for platformsarbejdere

Vi er som fagbevægelse klar til at kæmpe for, at de ’falske selvstændige’ anerkendes som arbejdstagere, og skabe nye muligheder for de soloselvstændige, der mangler fair arbejdsvilkår, skriver forbundsformand for HK Danmark, Kim Simonsen, og formand for HK Privat, Simon Tøgern, i dette debatindlæg.
Mange af de digitale platforme havde svært ved at fremvise en bæredygtig forretningsmodel, der ikke byggede på skatteunddragelse og løndumping, og senest har vi set debatten om dårlige arbejdsvilkår for Wolts partner-cykelbude. På billeder han en gruppe Wolt-bude nedlagt arbejdet i protest mod Wolts nye betalingsmodel.
Kommentar
14. april 2021

I min klasse flygter de studerende fra sygeplejerskeuddannelsen - og jeg forstår dem godt

En tredjedel af min klasse på sygeplejerskeuddannelsen er droppet ud. Og halvdelen af dem, der er tilbage, vil hellere læse videre end at blive klassiske gulvsygeplejersker. Med den dårlige løn og de dårlige arbejdsvilkår forstår jeg godt, at man søger andre steder hen, skriver studerende Nana Thilleman Harring i dette debatindlæg
Kommentar
3. februar 2021

Vi behøver ikke vælge imellem ligeløn eller en krænkelsesfri arbejdsplads

Lisa Eriksen skriver i en kommentar, at hun hellere vil have gode løn- og ansættelsesforhold end en arbejdsplads uden krænkelser. Men hun – og alle andre kvinder – behøver ikke vælge, for det er to sider af samme kamp, skriver bibliotekar Dorte Kellermann i dette debatindlæg
Kommentar
29. december 2020

Jeg vil gerne bytte mit honninghjerte til flere sygeplejerskekolleger og bedre løn

Som tak for vores indsats under coronaepidemien har Region Hovedstaden besluttet at give sundhedspersonalet honninghjerter. Men de har tydeligvis ikke forstået situationens alvor, for det, vi har brug for, er ikke kage, men flere kolleger og bedre løn, skriver intensivsygeplejerske Casper Jensen i dette debatindlæg
En sygeplejerske trøster en patient med covid-19, der er kommet til bevidsthed på Herlev Hospitals Afdeling for Bedøvelse, Operation og Intensiv Behandling i Region Hovedstaden.
Læserbrev
4. september 2020

Jeg er tvunget til at vælge mellem at få løn eller tage hensyn til udsatte borgere

Jeg arbejder med udsatte mennesker, men jeg kan ikke få løn under sygdom. Derfor står jeg konstant i et dilemma om, hvornår jeg bør melde mig syg for andres skyld, men for egen regning, skriver bevægelses- og rytmikpædagog Irene Jørgensen i dette debatindlæg
Kronik
26. marts 2020

FOA: Erstat au pair-ordningen med en ny ordning med fair arbejdsforhold

Vi kan ikke fortsætte social dumping gennem au pair-ordningen, men samtidig kan vi ikke bare afskaffe den og overlade de pressede familier til sig selv. Derfor vil vi gerne diskutere en ny og bedre familiehjælperordning, skriver sektorformand for kost og service FOA, Pia Heidi Nielsen, i dette debatindlæg
Au pairernes arbejde skal anerkendes og honoreres i kroner og øre for det, det er: arbejde, mener Pia Heidi Nielsen.
Læserbrev
11. marts 2020

Det kan ikke passe, at min mors fleksjob kun betaler seks timers løn for 60 timers arbejde

Siden arbejdsintensitetsbegrebet er blevet indført i fleksjobordningen, er det blevet muligt for arbejdsgivere kun at betale min mor løn for 11 procent af hendes arbejdstimer. Lad os ændre loven og stoppe den sociale dumping, skriver statskundskabsstuderende Kasper Enevoldsen i dette debatindlæg
Kommentar
3. februar 2020

Kunstnere vil blive ved at være fattige, så længe de ikke organiserer sig

Tænk, hvis kunstnere var fastansat og fik månedsløn, pension og feriepenge. Hvis producenterne af kunst selv ejede produktionsmidlerne, i stedet for som individuelle underleverandører at gøre sig afhængige af flødeskummende forlag og gallerier, skriver Nina Poulsen i dette debatindlæg
Nyhed
3. februar 2020

Beskæftigelsesministeren: Jobcentrene skal behandle de arbejdsløse bedre

Alt for mange arbejdsløse oplever at få en dårlig behandling i beskæftigelsessystemet, mener beskæftigelsesminister Peter Hummelgaard. Han udstikker derfor et helt nyt mål for beskæftigelsesindsatsen, der skal sætte fokus på at give borgere en mere værdig behandling i jobcentrene. Socialrådgiverne er positive, mens KL frygter, at det fører til mere kontrol
»Der er mange mennesker på kanten af arbejdsmarkedet, der har brug for, at vi tager dem i hånden. Og som mest af alt oplever at blive skubbet længere væk, hvis de bliver mødt af et system, som ikke møder dem med den respekt, de har krav på,« siger beskæftigelsesminister Peter Hummelgaard.

Sider

  • Baggrund
    13. juli 2021

    En global bevægelse er i gang, og en fire dages arbejdsuge er ikke så urealistisk

    Endnu et studie – denne gang fra Island – slår fast, at det kan være positivt for produktivitet og velvære, hvis medarbejdere har en arbejdsuge på fire dage. Ifølge eksperter er der i højere grad ved at blive rykket ved ideen om, at et meningsfuldt arbejde ikke er forbundet med en 60 timers arbejdsuge
    80 procent af befolkningen i Island enten er gået ned i tid eller har fået retten til at gå ned i tid. Og det kan både være godt for produktiviteten og for velværen, viser et studie.
  • Grønt dilemma
    9. oktober 2021

    Europa risikerer at skulle vælge mellem menneskerettigheder og solceller

    Flere af verdens førende solcelleproducenter er under mistanke for at bruge tvangsarbejdere i Xinjiang-provinsen. Kinas centrale rolle på markedet kan tvinge EU og USA til at vælge, hvad man vægter højest: hensynet til menneskerettighederne eller den grønne omstilling
    Kina tegner sig for omkring 78 procent af verdens solcelleproduktion. Hverken Dansk Energi eller brancheforeningen Dansk Solkraft har dog tal på, hvor mange solceller eller komponenter herhjemme, der stammer fra Xinjiang eller Kina. På billedet ser vi Kallerup Renseanlæg i Høje Taastrup.
  • Kronik
    15. november 2021

    Overlæge: Giv dog sygeplejerskerne den løn, de fortjener

    En lønstigning alene er ikke vejen ud af manglen på sygeplejersker, men den kan være med til at bremse flugten fra faget, så det ikke bliver så hårdt at være en af de få tapre, der bliver om bord på den synkende skude, skriver overlæge Nikolaj Preus Hatting i dette debatindlæg
    Der mangler sygeplejersker nu, og der kommer til at mangle endnu flere i fremtiden, skriver overlæge Nikolaj Preus Hatting.
  • Læserbrev
    11. marts 2020

    Det kan ikke passe, at min mors fleksjob kun betaler seks timers løn for 60 timers arbejde

    Siden arbejdsintensitetsbegrebet er blevet indført i fleksjobordningen, er det blevet muligt for arbejdsgivere kun at betale min mor løn for 11 procent af hendes arbejdstimer. Lad os ændre loven og stoppe den sociale dumping, skriver statskundskabsstuderende Kasper Enevoldsen i dette debatindlæg
  • Nyhed
    3. februar 2020

    Beskæftigelsesministeren: Jobcentrene skal behandle de arbejdsløse bedre

    Alt for mange arbejdsløse oplever at få en dårlig behandling i beskæftigelsessystemet, mener beskæftigelsesminister Peter Hummelgaard. Han udstikker derfor et helt nyt mål for beskæftigelsesindsatsen, der skal sætte fokus på at give borgere en mere værdig behandling i jobcentrene. Socialrådgiverne er positive, mens KL frygter, at det fører til mere kontrol
    »Der er mange mennesker på kanten af arbejdsmarkedet, der har brug for, at vi tager dem i hånden. Og som mest af alt oplever at blive skubbet længere væk, hvis de bliver mødt af et system, som ikke møder dem med den respekt, de har krav på,« siger beskæftigelsesminister Peter Hummelgaard.
  • Kommentar
    14. april 2021

    I min klasse flygter de studerende fra sygeplejerskeuddannelsen - og jeg forstår dem godt

    En tredjedel af min klasse på sygeplejerskeuddannelsen er droppet ud. Og halvdelen af dem, der er tilbage, vil hellere læse videre end at blive klassiske gulvsygeplejersker. Med den dårlige løn og de dårlige arbejdsvilkår forstår jeg godt, at man søger andre steder hen, skriver studerende Nana Thilleman Harring i dette debatindlæg
  • Baggrund
    12. august 2021

    Wolt-bud: Det er bedst, når der er regn og kulde, og folk ikke selv gider hente deres mad

    De fleste madbude i Danmark er udlændinge. Britiske Jack Campbell kunne godt lide arbejdet, men han kunne også se, at han og de andre bude mangler basale rettigheder, og nu forsøger han at organisere dem i en fagforening
    Wolt ansætter ikke bude. De bliver anset for at være selvstændige freelancere, der fungerer som partnere til Wolt.
  • Kommentar
    29. december 2020

    Jeg vil gerne bytte mit honninghjerte til flere sygeplejerskekolleger og bedre løn

    Som tak for vores indsats under coronaepidemien har Region Hovedstaden besluttet at give sundhedspersonalet honninghjerter. Men de har tydeligvis ikke forstået situationens alvor, for det, vi har brug for, er ikke kage, men flere kolleger og bedre løn, skriver intensivsygeplejerske Casper Jensen i dette debatindlæg
    En sygeplejerske trøster en patient med covid-19, der er kommet til bevidsthed på Herlev Hospitals Afdeling for Bedøvelse, Operation og Intensiv Behandling i Region Hovedstaden.