Emne

ledelse

Kronik

Peter Aalbæk er en ekstrem, men langtfra unik leder

Tidens krav om at være autentisk leder, der får de ansattes personlighed i tale og nedbryder barrierer, fører let til normoverskridende adfærd. Risikoen for krænkelser øges yderligere, fordi vi har gjort op med det moralkodeks, der tidligere regulerede vores samspil

Arbejdsrelateret stress løses ikke med flere buzzwords

Ledelsesfilosofier om mental robusthed, paradoksledelse og samskabelse skyller ind over de danske arbejdspladser og tilbyder at sætte en stopper for stress. Men stressede medarbejdere har ikke brug for den slags påståede mirakelkure. De har brug for noget så simpelt som plads til at gøre deres arbejde ordentligt
Kronik

Velfærden lider i de offentlige lederes jerngreb

Mere ledelse er blevet løsningen på alle udfordringer i velfærdssamfundet. Men når ledelsen bliver almægtiggjort, levnes der hverken plads til kritik fra eller lydhørhed over for frontmedarbejderne. Og så falder kvaliteten af de offentlige ydelser
Kronik

Privilegerede offentligt ansatte indser ikke, hvor meget de kan skade velfærdsstaten

Beklagelserne fra den offentlige sektors fagprofessionelle og deres organisationer vil ingen ende tage. ’Se hvor dårligt det går, se hvordan medarbejderne mistrives, og borgerne bliver brutalt behandlet,’ klager de. De færreste indser, at ansvarsforflygtigelsen og modstanden mod ledelse undergraver velfærdsstatens fremtid

Brevkassen: Bør jeg føle mig som klasseforræder?

Min mand er selvstændig med 20 ansatte. Der er ingen tillidsfolk, så jeg sparrer af og til med ham på præmissen: Hvis jeg var tillidskvinde i hans biks

Enhedslistens ledelse vil sætte sig på magten

’Det kan godt være, at det formelt er en centralisering af magten, men partiet skal også kunne fungere,’ lyder det om foreslåede ændringer af Enhedslistens vedtægter, der splitter partiet

’35 timer – det er fandme en lang uge’

Efter fire måneder med den nye folkeskolereform har Information igen besøgt Ålholm-skolen i Valby. Flere timer til eleverne og mindre fleksible arbejdstider til lærerne, kan mærkes

Vent på Finansministeriet

En problematisk ledelseskultur er under udvikling i rugekassen for landets offentlige ledere, Finansministeriet. Vi er på vej mod embedsmænd, der træffer hurtige frem for gennemtænkte beslutninger

Kære mellemleder, måske skulle du tage os andre mere alvorligt?

Det er er både interessant og latterligt at se, hvordan mellemlederen lader sig besjæle af sin opgave. Han ser sig som leder for et team af umodne mennesker på en farefuld ekspedition. At hans medarbejdere er modne, forstandige mennesker, falder ham slet

Brug for plads

Problemet med overbelægning skyldes snarere dårlig ledelse, end den skyldes mangel på midler i hospitalssektoren, og sender man bare flere penge, sådan som blandt andre de konservative i går meldte ud, vil man blot få mere af det samme ineffektive system

Sider

Mest læste

  1. Tidens krav om at være autentisk leder, der får de ansattes personlighed i tale og nedbryder barrierer, fører let til normoverskridende adfærd. Risikoen for krænkelser øges yderligere, fordi vi har gjort op med det moralkodeks, der tidligere regulerede vores samspil
  2. Jeg vil gerne kunne engagere mig i de enkelte sager og forsøge at forstå den enkelte klients problemer som unikke og særlige, men i en travl hverdag er dette blot ønsketænkning, for det administrative arbejde fylder så meget, at der ikke er tid til hver enkel klients problem
  3. I morgen fejres 100-året for parlamen-tarismens indførelse i Danmark. Den 24. juli 1901 dannedes efter næsten 30 års hårdnakket forfatningskamp endelig en Venstre-regering, som ikke havde Folketingets flertal imod sig. Hvad var det egentlig for en sejr?
  4. Managementperspektivet ’den anerkendende tilgang’ har sneget sig ind alle steder i den offentlige og private sektor. Hensigten har været at skabe et bedre arbejdsmiljø med flere glade medarbejdere, men måske leder det i virkeligheden til flere sygemeldinger
  5. Irakerne er hverken de første eller de eneste, der har benyttet sig af giftgas i krige. Giftgas blev forbudt allerede i 1907 men alverdens feltherrer er gentagne gange faldet for fristelsen
  6. Positiv psykologi er det hotteste inden for psykologien og anvendes flittigt af psykologer, undervisere, ledere og konsulenter i det private og det offentlige. Men den er blevet en del af et hurrakor, som fejrer det individualistiske menneske, mener kritiker
  7. Københavns Universitets rektor, Mogens Fog, var en stærk allieret med de studerende. Han gav legitimitet til studenteroprøret, der fra marts 1968 gik indtog landet. Over hele Europa blev universiteterne vækket fra deres Tornerosesøvn
  8. Kapitalistiske virksomheder skal tjene penge, også om 20-30 år. Derfor retter en stigende del af dem opmærksomheden mod ansvaret for mere end blot indtjeningen. I starten af ugen indgik Novo Nordisk en forpligtende klimaaftale med Verdensnaturfonden...