Menu

Prøv avisen

Log ind

Emne

løndebatten

Redaktionens udvalgte Seneste artikler Seneste programmer Seneste artikler Mest læste
Artikler
Leder
16. juni 2023

Lønstrukturkomiteens rapport er ikke en facitliste men et solidt vidensgrundlag

Rapporten afmonterer bestemt ikke sygeplejerskernes krav om højere løn. Men den viser, hvor vigtigt det også er, at eksempelvis sosu’er og pædagoger bliver tilgodeset
Lønstrukturkomiteen har blandt andet set på sygeplejerskernes løn.
OK23
20. februar 2023

Ekspert: Nu skal det forklares, hvorfor store bededag ikke er en del af overenskomsten

Efter slidsomme forhandlinger har parterne præsenteret en ny overenskomstaftale på industriens område. Men den helt store elefant i rummet – store bededag – er ikke en del af aftalen. Lektor vurderer, at der er risiko for protestvalg, når medlemmerne skal stemme
Både den administrerende direktør for Dansk Industri, Lars Sandahl Sørensen, og lønmodtagernes repræsentant fra CO-industri, Claus Jensen, udtrykte tilfredshed med aftalen og sagde, at medlemmernes realløn med aftalen ser ud til at kunne blive genoprettet i løbet af to-tre år.
Analyse
7. januar 2023

Overenskomstforhandlingerne sker på et bagtæppe af økonomisk usikkerhed og klassekamp

Overenskomstforhandlingerne for det private arbejdsmarked er i gang. Med inflation, udsigt til afmatning og høje forventninger til løn er parterne milevidt fra hinanden, og alle er enige om, at en storkonflikt langtfra er urealistisk
Industriens parter indledte overenskomstforhandlingerne i 2023 i onsdag.
Leder
28. oktober 2022

Regeringen har ret i, at der er brug for handling for at fremtidssikre velfærdsstaten

Der er mange mulige problemer ved regeringens udspil om et lønløft til offentligt ansatte, og det burde ikke være lagt frem så sent i valgkampen. Men de ekstraordinære problemer med rekruttering i den offentlige sektor kalder også på ekstraordinære tiltag
Regeringen med statsminister Mette Frederiksen præsenterede for nyligt et nyt udspil, som lover et milliardstort lønløft til visse grupper af offentligt ansatte.
Analyse
1. oktober 2022

Selv store milliardbeløb vil næppe løse sygeplejerskemanglen

Sygeplejerskerne har råbt på højere grundløn, og senest er offentligt ansattes lønninger blevet et tema i valgkampen. Men det er ikke nok at se på grundlønnen, hvis man vil sygeplejerskemanglen til livs. Det offentlige arbejdsmarked er præget af en fundamental ubalance, der er velkendt i den økonomiske forskning, og den er vi også nødt til at diskutere
Man kunne forestille sig en model, hvor overenskomsten udgjorde et minimumsniveau, og hvor de enkelte afdelinger på hospitalerne, lægehuse og plejehjem ville få bedre mulighed for at tilbyde højere løn, skriver økonom Anne Sophie Lassen.
Læserbrev
24. marts 2022

Velfærdsmedarbejdernes kritik bliver tiet ihjel af bullshitforskning

Forskningen på velfærdsområdet løber besparelsespolitikkens ærinde ved at konkludere, at det er medarbejdernes kompetencer, den er gal med, og ikke mængden af ressourcer. Når det er konklusionen, tør velfærdsmedarbejdere ikke protestere, skriver pædagog Danielle Mercier
Leder
22. marts 2022

Velfærden mangler lærere, pædagoger og sygeplejersker – ikke kommunale chefer

Den eneste måde, vi kan lave om på problemet med for få lærere, pædagoger og sygeplejersker, er ved at forbedre arbejdsvilkårene, så flere søger ind på velfærdsuddannelserne og bliver i fagene. Det nytter ikke at forgylde de kommunale chefer
Sommeren og efterårets sygeplejerskestrejker udstillede flere problemer i faget, hvilket formentlig har givet sig til udslag i de lave ansøgertal til uddannelserne.
Leder
25. januar 2022

Kunsten i Aalborg må ’work it out’, så kunstner ikke går på kompromis med sit værk

Kunstværket ’Take the money and run’ har skabt verdensomspændende debat, som fokuserer mest på penge. I stedet burde man tale mere om kunstnerens budskab, som i øvrigt er afhængig af, at Kunsten tager kontraktbruddet alvorligt
Jens Haaning tog pengene og løb direkte ind i kunsthistorien med værket ’Take the money and run’ på Kunsten i Aalborg.
Analyse
15. januar 2022

Manglen på arbejdskraft misbruges i debatten som argument for reformer

Overefterspørgsel på arbejdskraft er ikke det samfundsøkonomiske problem, som det pustes op til at være. Og det giver ikke en brændende platform for reformer, der øger udbuddet af arbejdskraft
Intet tyder på, at det ville være en oplagt katastrofe at lade lønningerne tage tilpasningen. Ingen har fremlagt evidens for, at det skulle være et problem for dansk økonomi som sådan, skriver økonom Jeppe Druedahl i en analyse. Arkivfoto.
Læserbrev
29. november 2021

Lønnen stiger, når efterspørgslen er høj. Det burde også gælde for sygeplejersker og SOSU’er

I byggebranchen stiger lønnen, når de mangler arbejdskraft. Men når det handler om livsnødvendige sygeplejersker, er lønnen fast. Det er absurd, når man tænker på, at byggebranchen handler om mursten, og sundhedssektoren handler om liv, skriver gymnasielærer Kristina Schrøder

Sider