Emne

overenskomst

Læserbrev
3. maj 2022

Hvis helligdagene skal tilpasses individuelt, må det være op til arbejdsmarkedets parter

Frie Grønnes foreslag om fri brug af helligdage virker uigennemtænkt. Den slags skal løses lokalt via overenskomstmæssige krav og tilpasninger på uddannelsesstederne, fremfor gennem Storm P.-løsninger fra Christiansborg, skriver tidligere buschauffør Peter Thorning i dette debatindlæg
Læserbrev
2. november 2021

Wolt: Fagbevægelsen skal hjælpe os med at kombinere frihed og rettigheder for budene

Vores bude skal have pension og løn under sygdom, men det må ikke være på bekostning af den frihed, som budene selv efterspørger. Desværre ønsker fagbevægelsen ikke at kombinere de to ting i en overenskomst, skriver administrerende direktør i Wolt Søren Meier Svendsen
Klumme
20. oktober 2021

Tillidsfolkene på arbejdspladserne er under pres. Vi må forsvare deres essentielle arbejde

De seneste år har vi set adskillige historier om tillidsfolk, der bliver fyret, fordi de er for besværlige. Samtidig er rollen udfordret af arbejdspladser, hvor få taler dansk. Men tillidsfolkene er en krumtap i vores arbejdsmarkedsmodel, vi må forsvare, skriver tømrer Helga Mathiassen i denne klumme
Tillidsrepræsentanterne spiller en meget central rolle i at håndhæve de spilleregler, som arbejdsmarkedets parter aftaler, men ifølge tømrer Helga Mathiassen er de en truet art.
Interview
15. juni 2021

Dennis Kristensen: Sygeplejersker kan opnå lille lønstigning, men historien viser, at ligeløn er svær at opnå

Når sygeplejersker landet over lørdag nat går i strejke for at presse arbejdsgiverne til mere i løn, er det langtfra første gang. Historien viser, at det er muligt at presse til minimale lønstigninger, men et egentligt opgør med uligelønnen er stort set umulig, lyder det fra tidligere fagforeningsmand Dennis Kristensen
Når sygeplejersker landet over lørdag nat går i strejke for at presse arbejdsgiverne til mere i løn, er det langtfra første gang. Historien viser, at det er muligt at presse til minimale lønstigninger, men et egentligt opgør med uligelønnen er stort set umulig, lyder det fra tidligere fagforeningsmand Dennis Kristensen
USA's fagbevægelse
17. april 2021

Biden er den første præsident i 80 år, der opfordrer arbejdere til at organisere sig

Trods et nyligt mislykket forsøg på at starte en fagforening hos techkoncernen Amazon er USA’s fagbevægelse begejstret for den nye præsidents tilbud om hjælp til at organisere flere arbejdspladser. Men vejen frem er stadig brolagt med forhindringer, advarer eksperter
Trods et nyligt mislykket forsøg på at starte en fagforening hos techkoncernen Amazon er USA’s fagbevægelse begejstret for den nye præsidents tilbud om hjælp til at organisere flere arbejdspladser. Men vejen frem er stadig brolagt med forhindringer, advarer eksperter
Interview
26. marts 2021

Arbejdsmarkedsforsker: »Sygeplejerskernes ’nej tak’ har været længe undervejs«

Sygeplejerskernes ’nej’ til overenskomsten har været længe undervejs, fortæller arbejdsmarkedsforsker Nana Wesley Hansen. Særligt spørgsmålet om ligeløn har fyldt meget i baglandet, forklarer hun
En sygeplejerske spritter af efter en patient er blevet flyttet fra afdelingen for Covid-19 patienter på intensivafdelingen på Bispebjerg Hospital. At sygeplejerskerne har stået i front både i forhold til risiko og arbejdspres under coronakrisen, har heltsikkert spilklet ind på sygeplejerskernes nej.
Klumme
8. marts 2021

Honningekagehjerterne er prikken over i’et efter 75 års underbetaling af sygeplejersker

Da sygeplejerskerne igen i år fik en stram overenskomst, blev skylden lagt på coronakrisen. Men spoler vi tiden tilbage, har der årti efter årti altid kunnet findes en grund til, at de ikke skulle betales ordentligt. Der er desværre ikke meget at fejre i dag, skriver journalist Karen Syberg i denne klumme
Sygeplejersker på Svendborg Sygehus iført de beskyttelsesdragter, de skal bruge på hospitalets COVID-afdeling. Arkivfoto.
Interview
8. februar 2021

Arbejdsmarkedsforsker om ny overenskomst: Som forventet blev det ikke den store lønfest

Ansatte i staten får sikret reallønnen med den nye overenskomst, der blev landet lørdag. Til gengæld får de ikke den ønskede fritvalgsordning, hvor man kan vælge mellem at få mere i løn, mere i pension eller flere fridage. Regeringen var bekymret for, at det ville mindske arbejdsudbuddet, siger arbejdsmarkedsforsker Mikkel Mailand
Skatteminister Morten Bødskov og Centralorganisationernes Fællesudvalg indgik lørdag aften en ny overenskomstaftale, der sikrer 195.000 statslige ansatte en lønstigning på 4,42 procent over de næste tre år.
Kommentar
15. august 2020

Hvis lærerne vil, kan den nye aftale blive banebrydende for at skabe en bedre folkeskole

Meget af det, som gør forskellen mellem et godt arbejdsliv og det modsatte, handler ikke om løn, tid og ferie og reguleres derfor ikke normalt i overenskomsten. Men med den nye aftale får lærere og ledelse pligt til at samarbejde om alt det vigtige, skriver direktør i DeltagerDanmark Bjørn Hansen i dette debatindlæg
'Aftalen skaber en pligt til samarbejde, som andre faggrupper vil kunne misunde. Blandt andet skal hver kommune hvert år fremlægge sine målsætninger for folkeskolen og beskrive, hvad de indebærer for organiseringen af arbejdet og arbejdstiden. Og lærerne har retten til at blive hørt,' skriver direktør i DeltagerDanmark Bjørn Hansen i dette debatindlæg.
Kommentar
16. juni 2020

Alle skal bidrage til velfærdssamfundet – også restaurationsbranchen

Medarbejdere i restaurationsbranchen har alt for længe lidt under dårlige arbejdsvilkår uden en overenskomst. Nu må Folketinget gribe ind med en almengørelse, så arbejdsgivere i restaurationsbranchen bliver stillet til ansvar for velfærdssamfundet, skriver Anne-Marie Serena Andreasen i dette debatindlæg
Rene Redzepi har i et interview udtalt, at der i restaurationsbranchen er en udpræget anerledes ledelseskultur end i mange andre brancher. Kun ti ud af 26 Michelin-restauranter i Danmark har i 2020 en overenskomst. Billedet er fra Noma i 2010.

Sider

  • Kommentar
    16. juni 2020

    Alle skal bidrage til velfærdssamfundet – også restaurationsbranchen

    Medarbejdere i restaurationsbranchen har alt for længe lidt under dårlige arbejdsvilkår uden en overenskomst. Nu må Folketinget gribe ind med en almengørelse, så arbejdsgivere i restaurationsbranchen bliver stillet til ansvar for velfærdssamfundet, skriver Anne-Marie Serena Andreasen i dette debatindlæg
    Rene Redzepi har i et interview udtalt, at der i restaurationsbranchen er en udpræget anerledes ledelseskultur end i mange andre brancher. Kun ti ud af 26 Michelin-restauranter i Danmark har i 2020 en overenskomst. Billedet er fra Noma i 2010.
  • Læserbrev
    17. juli 2018

    Arbejdet afgør overenskomsten

    Studentermedhjælperes overenskomst bestemmes af arbejdets indhold, altså er det ligegyldigt, hvad din stilling uden for arbejdspladsen er. Når studentermedhjælperne udfører HK-arbejde, og ikke akademisk arbejde, er de altså ansat på HK-overenskomst, skriver Rita Bundgaarde, som er formand for HK Stat
  • Læserbrev
    3. maj 2022

    Hvis helligdagene skal tilpasses individuelt, må det være op til arbejdsmarkedets parter

    Frie Grønnes foreslag om fri brug af helligdage virker uigennemtænkt. Den slags skal løses lokalt via overenskomstmæssige krav og tilpasninger på uddannelsesstederne, fremfor gennem Storm P.-løsninger fra Christiansborg, skriver tidligere buschauffør Peter Thorning i dette debatindlæg