Emne

virksomhedsledelse

Arbejdere skal ha’ skeen i egen hånd

Der skal ske en lille revolution i måden, vi laver efteruddannelse på, hvis virksomhederne skal have fat i medarbejdernes skjulte ressourcer og gøre dem parate til videnssamfundets krav, siger professor i uddannelses-forskning

New Age som ny ledelsesstrategi?

Nyliberalismen og de nyåndelige bevægelser har en ting til fælles: Fokus på den enkeltes selvudvikling, siger adjunkt ved Center for Ledelse, Politik og Filosofi Karen Lisa G. Salamon

Nepotistisk kapitalisme i amerikansk stil

Enrons revisorer hævder, at deres regnskabsmetoder lå inden for lovens rammer, og at tusinder af firmaer gør nøjagtigt det samme. De har ret, og det er problemet

Socialdemokratisk selvmål

Universiteterne bør ikke styres som sæbefabrikker Universiteter

Biksemad

Kun få kokkehuer til sur-sødt oplæg fra Socialdemokratiet

Utopisten og Pareto-optimisten

Tor Nørretranders har store visioner med Danmark som IT-nation. Bertel Haarder er mere septisk Debat På et debatmøde arrangeret af det nye Internet-site eForretning.dk mødtes i sidste uge to prominente kombatanter for at diskutere velfærdsstaten og informa-tionsteknologien...

Alt bliver Open Source

Open Source-standarder vil forandre hele softwareindustrien inden år 2004. Og Microsofts direktør Bill Gates er lige så gammeldags som J.D. Rockefeller, mener en ny rapport Forhandlere af copyright-beskyttet software vil opleve fremtiden som en unfair kamp...

Internettet bringer magten tilbage til folk

Den amerikanske IT-konsulent, Chris Locke, ser Internettet som vejen til en mere demokratisk virksomhedskultur, hvor ideerne kommer fra neden, og hvor ledelsen ikke længere kan have den fulde kontrol Mandagssamtale Han sidder der i sofaen og flader ud...

Det var synd, Hans

Fagbevægelsen og erhvervslivet stod for skud i Børsens sal i går. Begge parter måtte indkassere de drøjeste hug i årevis "Fagbevægelsen leverer ikke en vare og repræsenterer ikke en værdi, der modsvarer det kontingent," sagde direktør i den svenske internetvirksomhed Framfab, Tim Frank Andersen i går, da han skulle give sit bud på, hvad fagbevægelsen kan bruges til i fremtiden...

Styrmænd og kunstnere i Danmarks Radio

Hvordan ville mon DR's nuværende, styrelystne ledelse have reageret på en vild ide fra en ukendt ung filmmand om at lave en håndholdt serie om mystiske hændelser på Riget Lørdagskronikken I det verdensbillede, som guider DR's ledelse, indgår en forestilling om en forestående gigantisk konkurrence på medieområdet - man ser et strategisk perspektiv med en eksplosion af udbudet af massemedier, både gamle og nye...

Sider

Mest læste

  1. Størstedelen af verdens madspild sker i forbindelse med virksomhedernes produktion og håndtering af fødevarer, konstaterer ny rapport, som er udkommet i dagene op til World Food Summit i København
  2. Først lancerede den tyske venstrefløj ideen og senere har de britiske EU kritikere fulgt op - nemlig, at EU i virkeligheden er baseret på Hitlers stormagtdrømme. Siden er der blevet spekuleret i, hvem det er, der trækker i trådene bag kulisserne i dagens EU - om det er den logeagtige sammenslutning Bilderberg eller Den Trilaterale Kommision, der også består af magtfulde mennesker?
  3. En gruppe af landets allerrigeste topchefer og bestyrelsesformænd har lyttet til den senere tids kritik af de høje lønninger og honorarer. De er nu klar til at gå ned i løn i solidaritet med de menige medarbejderne: ’Jeg har indset, at min løn var kommet for langt væk fra, hvad der opfattes som rimeligt,’ siger topchef
  4. Moderne virksomheder fremstiller sig selv som ’orkestre’ og lederen som ’dirigent’. Men holder metaforen om den store harmoni? – Før DR’s musikalske Temalørdag i aften
  5. Enrons revisorer hævder, at deres regnskabsmetoder lå inden for lovens rammer, og at tusinder af firmaer gør nøjagtigt det samme. De har ret, og det er problemet
  6. Nyliberalismen og de nyåndelige bevægelser har en ting til fælles: Fokus på den enkeltes selvudvikling, siger adjunkt ved Center for Ledelse, Politik og Filosofi Karen Lisa G. Salamon
  7. Universiteterne bør ikke styres som sæbefabrikker Universiteter
  8. Ledelse er et af nøgleordene i fornyelsen af den offentlige sektor. Vi har imidlertid glemt et væsentligt aspekt af ledelse. Dette skyldes ikke mindst, at omgangsformen i dag er reguleret af information, mens den tidligere var reguleret af fortælleevnen. Evnen til dialog, indlevelse og nærvær er derfor ved at gå tabt. I stedet ser vi i dag et amputeret ledelsessystem, hvor omgangsformerne reguleres via snævre resultat- og præstationsmål