Interview
Læsetid: 9 min.

Simon Kollerup: Vi har længe haft et for snævert fokus på arbejdsudbud

Regeringens reformpakke ’Danmark kan mere 1’ er blevet koblet sammen med den aktuelle mangel på arbejdskraft. Men ifølge erhvervsminister Simon Kollerup handler reformerne først og fremmest om at gøre Danmark stærkere på længere sigt. Og større arbejdsudbud er ikke den eneste vej til at opnå det
Ifølge erhvervsminister Simon Kollerup (S) er et øget arbejdsudbud ikke den eneste vej til at fremtidssikre Danmark.

Ifølge erhvervsminister Simon Kollerup (S) er et øget arbejdsudbud ikke den eneste vej til at fremtidssikre Danmark.

Sigrid Nygaard

Indland
3. februar 2022

Danmark står med en rekordlav ledighed, og virksomhederne har svært ved at finde arbejdskraft nok.

Men selv om den akutte mangel på hænder skal tages alvorligt, lyder det fra erhvervsminister Simon Kollerup (S), at det ikke er dét, der er regeringens hovedsigte med de reformaftaler, som går under navnet ’Danmark kan mere 1’ og efter flere måneders forhandlinger blev præsenteret forrige fredag.

»Hele udgangspunktet for ’Danmark kan mere 1’ har været, at vi skal styrke strukturerne i vores samfund: At vi har et stærkt sikkerhedsnet og en stærk dansk model, og at vi har den tilstrækkelige adgang til arbejdskraft i fremtiden,« siger han og slår fast:

»Det har været med et strukturelt sigte for Danmark, mere end at det har været at lave her og nu-løsninger.«

Således svarer han på en debat, som for nylig har været rejst her i avisen af lektor i økonomi ved Københavns Universitet Jeppe Druedahl og efterfølgende en række andre økonomer.

 

Vores abonnenter kalder os kritisk,
seriøs og troværdig.

Prøv en måned gratis.

Klik her

Allerede abonnent? Log ind her

Eva Schwanenflügel

Det er jo den rene tilståelsessag fra ministerens side..

Hovedet opad, hjertet på rette sted, men de faktiske forhold helt koldt og kynisk beregnende efter vælgermaksimering til partiet.

Susanne Kaspersen, Hanne Utoft, David Zennaro, Kim Houmøller og Mogens Holme anbefalede denne kommentar
Per Christiansen

Åh orker næsten ikke at hører på det igen.
Øget arbejdsudbud - ?
Dansk erhverv skal lære at der ligger en stor pulje i de 50 + som de slet ikke er interesseret i.
Så vil man heller have ung billig arbejdskraft fra 3 lande, ikke lande i EU.
Næ - fra 3 lande eksempelvis lavløn områder som Filippinerne, man har vel været i Dubai på studierejse.
Man opbygger gerne et stort monster, som jobcenterne til at banker folk i hovedet.
Ikke til at formidle jobs næ nej, bare til kontrol for du skal søge dette her 1,25 job pr uge.
Ansøger du som 50+ får afslag ofte efter to dage?
Så du kan let nå at sende to ansøgninger mere, da fristen let løber en mdr. mere.
Da der ofte er nogle indledende data der skal udfyldes inden du kan upload ér din ansøgning og CV.
Navn, adresse, og ikke mindst fødselsår.
Det er faktisk ting jeg ikke forstår de forskellige rekrutterings firmaer eller HR afd. skal bruge da alle de info jo fremgår i CV.
Man er tilsyneladende ikke interesseret i evner, man interesserer sig først i alder og navn
De indledende info bruges formodentligt til at grov sorterer med.
Ali/Ole fra Vollsmose/Ørsted og født i 1960- 70 - 80 erne ikke ikke koscher.
Arbejdskraft der rækker over små 30+ år er ikke interesant.
Det grå guld osv.
En drømme kandidat er 35+ gerne fra Aarhus og den rigtige del af Aarhus, hedde noget fra sidst i 80 erne Christian, Rune -
Helst en man “stjæler” fra et andet firma så man slipper for at oplærer kandidaten.
Øget arbejdsudbud - ?
Åh orker næsten ikke at hører på det igen.
Udbudet er der, man ønsker bare ikke at bruge det.

Mette Johansson, Estermarie Mandelquist, Marianne Jespersen, ulrik mortensen, Jesper Frimann Ljungberg, Susanne Kaspersen, Lone Hansen, Torben K L Jensen, Bjarne Andersen, Lise Lotte Rahbek, David Zennaro, Inger Pedersen, Carsten Nielsen, Carsten Munk, johnny volke, Per Kortegaard, Kim Houmøller, Ervin Lazar, Mogens Holme, Dorte Sørensen og Eva Schwanenflügel anbefalede denne kommentar
Dorte Sørensen

Hvis alle på arbejdsmarkedet skal have skattelettelser så stiger uligheden i samfundet for dem der ikke kan være på arbejdsmarkedet - ligeledes bliver der færre penge til uddannelse og opkvalificering .

Den med udviklingen af robotter mv. og give virksomhederne tilskud til udviklingen lyder bedre, hvis arbejdstiden samtidig blev sat ned så flere kan holde til et helt arbejdsliv og samtidig har tid til samvær med deres børn og ældre - det vil også tage noget at presset fra pleje og pasningsområderne.
Ligeledes vil adskillelse af beskæftigelses - og socialområdet også være et god udvikling - (bare al den til til kontrol af dit og dat kan da bruges meget bedre til direkte hjælp med formidlingen direkte ud til arbejdsgiverne). Ligeledes skal arbejdsgiverne forpligtes til at opslå deres ledige stillinger så alle har mulighed at byde ind. - Ja der er mange andre muligheder .

Susanne Kaspersen, Torben K L Jensen, David Zennaro, Carsten Munk, Ervin Lazar og Eva Schwanenflügel anbefalede denne kommentar
Ete Forchhammer

"Rigt"? Et spørgsmål om definition. Et spørgsmål om at sidestille erhvervs- og kulturministeriet!

Virksomhederne skriger på god, billig, stabil arbejdskraft, der vil slå sig til tåls med ringe arbejdsmiljø, dårlige løn og ansættelsesvilkår. Se fx https://www.information.dk/debat/2022/02/arbejdsplads-dybt-kritisable-fo....
Siger den liberalistike lære ikke, at når der er knaphed på en ressource, så må man gøre noget ekstra for at få fat i den. Skab et bedre arbejdsmiljø, værdige arbejdsforhold, rimelige løn- og ansættelsesvilkår. Det er den bedste måde for virksomhederne at klare sig i konkurrencen om arbejdskraften.
Og hvem siger i grunden, at mangel på arbejdskraft er en ulykke for samfundet. Tværtimod kunne den blive løftestangen for ordentlige arbejdsforhold for de lavest lønnede og kortest uddannede.

Mette Johansson, Marianne Jespersen og Inger Pedersen anbefalede denne kommentar
Inger Pedersen

"Simon Kollerup: Vi har længe haft et for snævert fokus på arbejdsudbud"

Ja.
Det kan jeg da kun være enig i.
Det strækker - mindst - tilbage til regeringen Thorning, der havde held til at bilde befolkningen ind, at "øget arbejdsudbud" var det samme som at skabe flere arbejdspladser.
Og mange var så glade...

Ok.
Det var dengang.

Men hvad er det så du og din regering vil gøre for at hitte på noget andet?

"Simon Kollerup fremhæver, at han håber, at den del af reformaftalen, som handler om at give et permanent skattefradrag til virksomheder, der investerer i forskning og udvikling, vil sætte turbo på automatisering og brugen af flere robotter i virksomhederne"

Hmmm
Kære Simon Kollerup
En vis departemenchef i dit statsmnisteerium har da ellers meldt RET højlydt og kraftigt ud, at HÅB ER IKKE EN STRATEGI!


Hvad har du tænkt dig???

Eller er et mere eller mindre udefineret håb - ALLIGEVEL - det eneste , der - måxke - kan stilles på benene for, at "Danmark kan kan mere"...

... skulle kunne... - eller - ... kunne engang...

Der er eddeermaneme ikke megen fremtid i det der!