Menu
Log ind

Organisation

Dansk arbejdsgiverforening

Stress er noget, arbejdsgiverne tager alvorligt – uanset hvad der er den udløsende faktor. For selv om arbejdet ikke altid er en del af problemet, så er det næsten altid en del af løsningen

Dansk Arbejdsgiverforening: Stressproblemer skal løses på den enkelte arbejdsplads

Stress er noget, arbejdsgiverne tager alvorligt – uanset hvad der er den udløsende faktor. For selv om arbejdet ikke altid er en del af problemet, så er det næsten altid en del af løsningen

At give indvandrere uddannelse og elevløn på vejen mod det almindelige arbejdsmarked har været en stor succes

Det har vakt kritik, at den elevløn, som flygtninge på integrationsuddannelsen får, er for lav. Men i langt de fleste tilfælde er lønnen højere end offentlig forsørgelse. Og mange nytilkomne flygtninge tjener simpelthen ikke en almindelig mindsteløn hjem til arbejdsgiveren fra dag ét
»Det problem, som igen og igen tegnes op er, at en meget stor overvægt af de arbejdsløse bliver kategoriseret som nogle, der ikke kan arbejde. Og det er et problem, der passer som fod i hose til de løsninger, man ønsker at benytte: mere pres på for at kategorisere en større del af borgerne som jobparate.« skriver Mathias Herup Nielsen.

Regeringen forvrænger sandheden om de ikke-jobparate kontanthjælpsmodtagere

I regeringens nyligt lancerede udspil lyder det, at landets kommuner vurderer, at kun en lille del af kontanthjælpsmodtagerne kan arbejde. Men det er ikke rigtigt

Der er brug for retfærdighed i socialpolitikken

Læserbrev
Betalt frokostpause er blevet en varm kartoffel i debatten mellem arbejdsgivere og lønmodtagere, der efter planen skal lande en overenskomst i løbet af foråret. På billedet holder ansatte på Bispebjerg Hospital frokostpause

Sådan blev det pludselig skidt at have et arbejdsmarked med gode forhold

Arbejdsgiverne fortsætter angreb på offentligt ansattes betalte frokostpause og andre rettigheder. Nu anklager de offentligt ansatte arbejdsgiverne for at lade hånt om gode arbejdsforhold. Der er mere konfrontation end forhandling i OK18, og en eventuel konflikt er ikke blevet mindre sandsynlig
Protest foran jobcenteret på Lærkevej i København tidligere på sommeren. Her måtte bl.a. Anna Mee Allerslev, borgmester for Beskæftigelses- og Integrationsforvaltningen i Københavns Kommune for Radikale Venstre, gribe til mikrofonen.

DA: Kommunerne skal fratages retten til at tildele førtidspension

Der er store forskelle på tildeling af førtidspension i landets kommuner. Derfor foreslår Dansk Arbejdsgiverforening, at staten fremover skal stå for tildelingen under én samlet enhed. KL frygter, at borgerne reduceres til sagsakter

Arbejdsgivere advarer mod ’skræmmekampagne’ fra S og DF

’De siger, at det er årsag til lønpres og social dumping og misbrug af vores velfærdsgoder. Hvortil vi bare siger, at det er postulater,’ lyder det fra Dansk Arbejdsgiverforening (DA) om Socialdemokratiets og Dansk Folkepartis fælles EU-opgør. De to partier afviser kritikken
Arbejdskraft
Ifølge professor i økonomi og tidligere overvismand Torben M. Andersen er det svært at svare kategorisk på, om der kommer til at mangle arbejdskraft i de kommende år. ’Ledigheden er omkring det, vi kalder det strukturelle niveau, så der er selvfølgelig en risiko, men jeg vurderer ikke, at den er overhængende,’ siger han.

Ro på. Ifølge AE-Rådet er risikoen for overophedning af arbejdsmarkedet stærkt overdrevet

Det er falsk alarm, når blandt andre Dansk Erhverv advarer om en snarlig overophedning af arbejdsmarkedet lig den, man så op til finanskrisen. Det konkluderer Arbejderbevægelsens Erhvervsråd i ny rapport

Menneskelige omkostninger

Det er tosset, at erhvervsorganisationerne ikke forsøger at tænke med, når førende økonomer foreslår nye måder at indrette den økonomiske politik på

Uvidenhed nærer ulighed

Det kan virke absurd, at så få kvinder føler sig kaldet til at klage, når mænds løn generelt ligger 20 procent over kvinders. Når uddannelse, jobfunktion og personlige kvalifikationer tages med i opgørelsen, så får kvinder stadig 4-7 procent mindre i løn, viser en undersøgelse fra 2013. Den uforklarlige lønforskel ser arbejdsgiverne dog ikke som diskrimination, »men blot en ting vi ikke kan måle«.

Sider

Mest læste

  1. Dansk Arbejdsgiverforening: Stressproblemer skal løses på den enkelte arbejdsplads
    Stress er noget, arbejdsgiverne tager alvorligt – uanset hvad der er den udløsende faktor. For selv om arbejdet ikke altid er en del af problemet, så er det næsten altid en del af løsningen
  2. At give indvandrere uddannelse og elevløn på vejen mod det almindelige arbejdsmarked har været en stor succes
    Det har vakt kritik, at den elevløn, som flygtninge på integrationsuddannelsen får, er for lav. Men i langt de fleste tilfælde er lønnen højere end offentlig forsørgelse. Og mange nytilkomne flygtninge tjener simpelthen ikke en almindelig mindsteløn hjem til arbejdsgiveren fra dag ét
  3. Regeringen forvrænger sandheden om de ikke-jobparate kontanthjælpsmodtagere
    I regeringens nyligt lancerede udspil lyder det, at landets kommuner vurderer, at kun en lille del af kontanthjælpsmodtagerne kan arbejde. Men det er ikke rigtigt
  4. Flertal i EU ønsker to måneders tvungen barsel til mænd
    Øremærket barsel til mænd er på vej. Forslaget skal nu forhandles med EU-Parlamentet før endelig vedtagelse.
  5. Reform sætter fleksjobbere under pres ved lønforhandlinger
    Fleksjobbere skal fremover lønnes ud fra deres effektive arbejdstid, men det risikerer at presse dem til at arbejde til lavere løn, lyder advarslen fra fagforeninger. Også Dansk Arbejdsgiverforening er skeptisk over for forslaget
  6. PET FET og Den Tredje Hemmelige Tjeneste
    Arne Sejrs borgerligt-konservativt dominerede 'Firmaet' og det socialdemokratiske AIC havde en fælles fjende i kommunisterne, som det kit, der bandt de to politiske modstandere sammen - og dermed fungerede de tre E-tjenester i praksis som én Det skete i sommeren 1997...
  7. Arbejdsudbuddet skal hæves, så lønnen kan presses
    Det er for længst slået fast, at arbejdsudbuddet vil stige snarere end falde frem mod 2020. Når Dansk Arbejdsgiverforening, de borgerlige og regeringen alligevel fortsætter kampen for øget arbejdsudbud, handler det ikke længere om beskæftigelsen, men om at styre lønudviklingen
  8. DA: Kommunerne skal fratages retten til at tildele førtidspension
    Der er store forskelle på tildeling af førtidspension i landets kommuner. Derfor foreslår Dansk Arbejdsgiverforening, at staten fremover skal stå for tildelingen under én samlet enhed. KL frygter, at borgerne reduceres til sagsakter