I S-SF's kampagne har løftet om efterløn ikke hidtil været en hovedprioritet. Eksperter konstaterer, at valgkampen ikke som lovet er endt som en 'folkeafstemning om efterlønnen'. FOA ærgrer sig
S og SF's plan Fair Løsning 2020 tilgodeser fagbevægelsen og de stærke svage, men overser samfundets svageste, som står helt uden for arbejdsmarkedet, lyder det fra Dansk Socialrådgiverforening. Socialdemokraterne afviser kritikken
Kampen om de 15 mia. og de 12 minutter er det, der har fyldt mest i debatten om S' og SF's omfattende plan Fair Løsning 2020. Men til gengæld for at levere de 15 mia. bliver fagforeningerne mindst 26 steder i planen lovet mere indflydelse eller får opfyldt ønsker. En ny 'helhedsløsning' med ny og massiv indflydelse til fagbevægelsen, kalder forsker det
Da man gennem trepartsforhandlinger indførte arbejdsmarkedspensionerne, var det ikke meningen, at opsparing skulle modregnes i efterlønnen. Så hvis politikerne endnu en gang strammer modregningen gennem efterlønsreformen, undergraver det deres troværdighed som aftalepartner
FOA-formand Dennis Kristensen kritiserer fagbevægelsens seneste satsning, Avisen.dk, for ikke at leve op til LO's ambitioner om at sætte en ny mediedagsorden. I det hele taget bør fagbevægelsen endeligt droppe drømmen om egne, røde nyhedsmedier, mener han
FOA’s formand, Dennis Kristensen, mener, at fagbevægelsen skal kræve mere individuel indflydelse. Det nye samarbejde om ny velfærdsledelse er et skridt videre fra det kollektive til det individuelle, siger han
Man kan ikke drive den offentlige sektor ved hjælp af ledelsesteorier hentet fra det private erhvervsliv, mener FOA. De vil derfor udvikle en ny form for velfærdsledelse, gennem en utraditionel alliance med CBS
Det er svært at forhandle overenskomst i en krisetid, mener formand for FOA, Dennis Kristensen, der i weekenden indgik forlig med arbejdsgiverne, der betyder reallønsnedgang til SOSU'er, sygeplejersker og rengøringsassistenter
Den samlede fagbevægelse var i går mødt historisk talstærkt op til stormøde for at kæmpe for efterlønnen. Den politiske kamp for at tage patent på den 'rigtige' solidaritet er nu sat ind
De sidste 40 år har fagforbundene selv været med til at fastfryse lønforskellen mellem mande- og kvindefag. Det afdækker en ny rapport. Hver gang kvindefagene har forsøgt at fjerne uligheden, er de blevet banket på plads af mandefagene
Overenskomstforhandlingernes hovedfigurer har indtaget deres vante pladser i Forligsinstitutionen, hvor de igen skal prøve at flytte sig mod hinanden inden deadline. Her er en vurdering af slutspillet for fire centrale aktører og manden, der måske kan ende med at afgøre det hele til sin egen fordel
Musketereden i OK18 er smuldret, og en splittelse tegner sig mellem kortuddannede lavtlønsgrupper og de længere uddannede sygeplejersker og akademikere. Også i den nye hovedorganisation er LO-forbund og offentligt ansatte i FTF splittede. Til gengæld er der åbnet op for flere delaftaler
Fagbevægelsen opnåede markante lønstigninger ved at stå historisk samlet i de netop overståede overenskomstforhandlinger. Men solidariteten rakte ikke langt i forhold til lavtlønsgrupper og kvindefag. Overenskomsten forøger løngabet mellem højt- og lavtlønnede, viser beregning
1. maj kom til at stå i et lidt særligt lys for lærerne, som trods musketered og solidaritet fra resten af fagbevægelsen alligevel endte uden en arbejdstidsaftale under de netop overståede OK18-forhandlinger. Blandt lærerkollegerne fra Sortedamskolen var der både skuffelse og forståelse at spore over forløbet
Fagforeningerne er gået benhårdt efter de offentligt ansattes løn ved dette års overenskomstforhandling. De vil have ligeløn - samme løn som i det private. Men ved at fokusere ensidigt på lønnen, risikerer de at skyde ved siden af, mener arbejdsmarkedsforsker
Det er dybt urimeligt og uintelligent, når Folketinget i dag vedtager, at dommere ikke må bære tøjgenstande og andet, der kan tolkes som religiøse symboler
